自我提升
未来商业科技趋势经典必读_湛庐文化财富汇套装（共12册）
维克托·迈尔-舍恩伯格、肯尼思·库克耶、杰瑞·卡普兰、雷·库兹韦尔、罗宾·蔡斯
**未来商业科技趋势经典必读：湛庐文化财富汇套装（共12册）** 本套装由湛庐文化策划出版，汇集了十二部探讨前沿商业与科技趋势的经典著作。这些作品从大数据、人工智能、共享经济、未来医疗、移动互联、组织变革等多个核心维度，系统性地解读了塑造当今及未来社会与经济发展的关键驱动力。丛书旨在为读者提供一个理解技术革命及其商业、社会影响的宏观框架与深度洞察。 **套装包含以下分册：** * **《大数据时代》**：本书由维克托·迈尔-舍恩伯格与肯尼思·库克耶合著，被誉为大数据领域的奠基之作。它系统阐述了大数据带来的思维变革、商业变革和管理变革，揭示了数据成为核心资产的时代特征。 * **《人工智能时代》**：作者杰瑞·卡普兰探讨了人工智能技术广泛应用将引发的社会与经济结构挑战，特别是对就业市场、财富分配和法律伦理的深远影响。 * **《人工智能的未来》**：雷·库兹韦尔在这部作品中提出了“奇点”理论，预测了人工智能与人类智能融合的远景，并对大脑逆向工程等前沿方向进行了展望。 * **《共享经济》**：罗宾·蔡斯作为Zipcar的联合创始人，以其亲身实践为基础，剖析了共享经济模式的核心理念、运营法则及其对传统行业的颠覆性影响。 * **《未来医疗》**：埃里克·托普医生描绘了以数字化、个性化为核心的医疗革命图景，探讨了基因测序、传感器、智能设备等如何重塑医疗健康服务体系。 * **《人人时代》**：克莱·舍基分析了互联网如何降低了群体行动的成本，使得无组织的组织力量成为可能，深刻改变了社会协作与创新的模式。 …
向开国领袖学习工作方法
金冲及
**《向开国领袖学习工作方法》** 一书，由著名历史学家、原中共中央文献研究室常务副主任金冲及先生撰写，是“金冲及文丛”系列中的重要著作。该书于2016年由生活·读书·新知三联书店出版。 本书的核心内容聚焦于毛泽东、周恩来、朱德、刘少奇、陈云、邓小平等中国老一辈革命家在长期领导中国革命与建设的实践中，所形成的一系列具有鲜明特色和实效的工作方法。作者并非进行抽象的理论阐述，而是基于丰富的历史文献和具体案例，深入剖析了这些领导人在不同历史时期，面对复杂局势和艰巨任务时所采取的策略、思维方式和实践智慧。 全书系统性地梳理和总结了开国领袖们工作方法的多个维度。例如，在**调查研究**方面，本书详细阐述了毛泽东“没有调查，就没有发言权”的著名论断及其具体实践，分析了领导人如何通过深入基层、掌握第一手资料来制定科学决策。在**战略思维与全局观念**上，书中探讨了领导人如何统筹国际国内两个大局，处理主要矛盾与次要矛盾的关系，展现了高超的战略预见和驾驭能力。在**群众路线**的运用上，本书解读了领导人如何坚持“从群众中来，到群众中去”，将党的政策与人民群众的意愿紧密结合，凝聚强大力量。此外，在**民主集中制**的执行、**求真务实**作风的秉持、**知人善任**的用人艺术以及应对复杂局面、处理突发事件的具体方法等方面，书中都提供了翔实的史料分析和提炼。 金冲及先生作为中国近现代史研究领域的权威学者，其研究以史料扎实、立论严谨著称。在本书中，他充分发挥其史学专长，将历史叙述与方法论分析有机结合，使得对工作方法的探讨建立在坚实的历史事实基础之上，避免了空泛说教。这种基于史实的研究路径，增强了所述内容的可信度与借鉴价值。 这些产生于特定历史环境下的工作方法，其内核——如注重实际、强调辩证思维、密切联系群众、善于抓住关键等——超越了具体时代的局限，蕴含着普遍性的管理智慧和领导哲学。本书的出版意图在于，引导当代读者，特别是各级领导干部和管理者，在新的历史条件下，批判性地继承和发展这些宝贵经验。通过了解历史实践，读者可以思考如何将其中的原则性方法，创造性地应用于当前深化改革、推动发展、治理政事的实际工作之中，以期提升解决复杂问题的能力。 该书自出版以来，因其独特的研究视角和厚重的历史底蕴，受到了学界、理论界及相关实务工作者的关注。它被视为一部连接历史经验与当代实践、富有启发意义的读物，为探讨领导科学和公共管理提供了基于中国本土实践的重要思想资源。
你有你的计划，世界另有计划
万维钢
# 你有你的计划，世界另有计划 **作者：** 万维钢 **出版年份：** 2019年 **出版社：** 电子工业出版社 本书作者万维钢，曾用笔名“同人于野”，拥有物理学博士学位与科研背景，现为知名科学作家。他长期致力于用科学思维解读社会现象，其“得到”App专栏《精英日课》拥有广泛的读者基础。本书内容脱胎于该专栏的第二季，但并非简单的文章汇编，而是经过了系统性的深度思考和结构化重组。 全书围绕八个核心主题展开，旨在通过理工科的思维框架，揭示那些看似反直觉、实则基于现实世界运行规律的现象与原理。作者试图引导读者超越个人直觉与日常经验，构建一个更贴近客观真实的认知模型，从而在面对个人规划与决策时，能够建立更为坚实可靠的思考基础。 书中探讨的议题广泛而深入，涵盖了个人成长、学习方法、决策心理、团队构建、财富认知等多个现代人普遍关心的领域。例如，书中分析了“自控力”的本质可能并非单纯依靠理性压制，而涉及更深层的情感管理；讨论了“寓教于乐”并非最高效的学习路径，真正有效的训练往往伴随着必要的挑战；阐释了复杂系统中“简单规则”可能比依赖“明星个体”更能打造强大的团队。这些观点均试图连接前沿的科学研究、心理学发现与日常实践，为读者提供一套审视世界的新工具。 万维钢的写作风格兼具逻辑的严谨性与表达的生动性。他擅长运用案例、故事及幽默的语言，将抽象的学术概念转化为可被理解和应用的思维模型。这种风格使得本书既适合进行体系化的主题阅读，也便于读者利用碎片时间进行随机的篇章浏览，均能获得启发。 从更宏观的视角看，本书体现了近年来科普写作的一种趋势：即打破学科壁垒，将自然科学（尤其是物理学、复杂科学）的思维范式应用于对社会行为与个人发展的分析。这种尝试旨在帮助读者在信息过载、观点纷杂的时代，培养一种基于证据和逻辑的“批判性思维”与“智识”习惯，以更从容地应对不确定性。 本书可被视为作者“理工科思维理解世界”系列写作的延续。对于希望刷新认知方式、理解事物底层逻辑、并在真实世界中更有效制定行动策略的读者而言，本书提供了丰富的思考素材和分析框架。
决策：做出正确选择的8个要素
埃里克·约翰逊
**《决策：做出正确选择的8个要素》** 一书由哥伦比亚大学商学院教授、决策科学中心主任埃里克·约翰逊（Eric J. Johnson）撰写，于2023年由中信出版集团出版。本书的核心议题是“选择架构”（Choice Architecture），即决策得以呈现的环境与背景。作者基于其在行为经济学与决策科学领域三十余年的前沿研究与教学经验，系统性地揭示了那些在无形中塑造我们选择的隐蔽力量。 ### 核心概念：选择架构 约翰逊教授指出，人们时刻面临决策，无论是日常消费、职业规划还是公共政策制定，但决策者往往意识不到，选项的呈现方式——包括数量、顺序、描述框架和默认设置等——会显著影响最终结果。他将这些影响决策的底层要素归纳为八个关键维度，并称之为“选择架构的要素”。这一概念与理查德·塞勒和卡斯·桑斯坦在《助推》中提出的思想一脉相承，但本书更侧重于对架构工具本身进行微观解构与操作指南。 ### 内容体系与案例 本书并非抽象的理论阐述，而是紧密结合了商业实践、公共政策与日常生活场景。作者通过大量实证研究和生动案例，拆解了选择架构如何具体运作。例如： * **商业领域**：为何视频网站的自动播放设计会让人持续观看？旅游预订平台如何通过调整算法和选项排序来提升转化率？书中分析了谷歌、亚马逊、网飞等公司如何应用这些原理。 * **公共政策与设计**：如何通过重绘机场的地面引导线来加速旅客通关？如何调整养老金计划的默认选项以提高参保率？甚至，选票上候选人排序的微小变化，如何可能潜在地影响选举结果？ …
局部（套装全3册）
陈丹青
《局部》系列丛书（全三册）由当代画家、作家陈丹青撰写，其内容源自其主持的同名艺术视频节目《局部》。该系列节目自播出以来，因其独特的艺术视角与叙述方式，获得了广泛的关注与讨论。本套图书由北京日报出版社于2021年出版，系统性地整理并扩充了视频内容，旨在以图文并茂的形式，为读者提供一种深入而个人化的艺术观看体验。 陈丹青，1953年生于上海，是中国当代具有重要影响力的艺术家与写作者。他于1978年考入中央美术学院油画系，1980年毕业留校任教。1982年至2000年，他旅居纽约，从事自由绘画创作。2000年回国后，他持续进行艺术创作与写作。其早年代表作《西藏组画》在中国美术史上具有标志性意义。除绘画外，他出版了多部文集，如《纽约琐记》《退步集》《荒废集》等，展现出其跨领域的思考与深厚的文化积淀。 《局部》系列的核心，在于打破常规艺术史叙事的框架与教条。陈丹青并非以系统性的艺术史学者身份进行讲述，而是凭借其作为艺术家的直觉、经验与个人趣味，引导观众与读者的目光。他聚焦于艺术史中那些常被主流叙述忽略或置于次要地位的“局部”——可能是一位不那么著名的画家、一幅杰作中未被留意的细节、一种被规范所偏离的风格，或是一座美术馆中某个触动心灵的瞬间。这种观看方式强调“眼见”与“直觉”的重要性，主张面对艺术时，“惊喜”比“懂得”更为首要。 本套书的第一册《局部：陌生的经验》，着重于挖掘中外艺术史中那些被遗忘或未被充分认知的画家与作品，带领读者发现主流视野之外的精彩。第二册《局部：我的大学》，则紧密围绕陈丹青在纽约大都会艺术博物馆等世界级美术馆中的长期“浸泡”式体验展开。他将美术馆比作自己的“大学”，书中内容如同一次深度而私人的导览，在馆藏的层叠时空中截取片段，串联起个人的境遇、经历与对艺术经典的感悟。第三册《局部：伟大的工匠》，将视角转向文艺复兴时期的湿壁画等古代艺术，探讨在“艺术家”概念尚未明晰的时代，那些无名的“工匠”所创造的伟大成就。 作为纸质出版物，本套丛书对原始视频节目的讲稿进行了精心的修订与扩充，补充文字近万字。书中甄选了艺术史上百余幅经典作品的“局部”高清图片，这些图片经过专业调色，并采用超感艺术纸进行印刷，力求在视觉与触感上贴近原作质感，使读者能够细致品味画面的肌理与细节。因此，这套书兼具深度艺术随笔与高质量艺术画册的双重属性。 《局部》系列所倡导的观看之道，在某种程度上回应了公众对于非功利性、个性化艺术教育的潜在需求。它不提供标准答案或知识体系，而是邀请读者放下 preconception（先入之见），开启属于自己的眼睛，在艺术的“局部”中寻找直接的感动与认知的突破。对于艺术爱好者、创作者以及任何对视觉文化抱有好奇心的读者而言，这套书提供了一个独特而富有启发性的入口，通往更为广阔和深邃的审美世界。
底层逻辑2
刘润
《底层逻辑2》是商业顾问刘润继《底层逻辑》之后推出的续作，由机械工业出版社于2022年出版。本书延续并深化了前作的核心思想，旨在为读者提供一套理解商业世界本质的思维工具。 本书的核心命题围绕“底层逻辑”这一概念展开。作者刘润认为，底层逻辑是事物间共通的本质，是纷繁变化背后那些不变的规律。他将这一概念提炼为一个简洁的公式：**底层逻辑 + 环境变量 = 方法论**。这一公式旨在阐明，单纯学习具体情境下的“干货”或“方法论”（即环境变量下的产物），如同“授人以鱼”，其适用性会随环境改变而消失。而掌握“底层逻辑”，则是“授人以渔”，使个体能够凭借对不变规律的理解，主动推演和创造出适应新形势的具体解决方案。作者强调，唯有底层逻辑才具备跨越周期的生命力。 在内容架构上，《底层逻辑2》并非简单重复前作，而是致力于构建一个更为系统化的认知框架。书中通过引入数学这一基础学科的语言与思维模型，来诠释商业、管理乃至个人成长中的复杂问题。作者尝试将概率论、博弈论、代数与几何等数学概念，转化为分析不确定性、制定竞争策略、理解商业模式连接与裂变、规划发展路径的强大思维工具。这种跨学科的视角，旨在帮助读者剥离具体行业的表象，直达问题结构的本质，从而提升在多变环境中的决策质量与适应能力。 作者刘润，作为润米咨询创始人，拥有丰富的商业咨询经验。他曾任微软战略合作总监，并担任过腾讯、百度、海尔等多家知名企业的战略顾问。此外，他还是知识付费栏目《5分钟商学院》的主理人，该栏目在五年内吸引了超过50万学员；其个人微信公众号“刘润”也拥有超过190万的订阅者。这些经历使其能够从大量商业实践与观察中提炼共性规律。 从更广阔的视野看，本书的探讨契合了当代知识管理领域的一个关键议题：在信息过载、变化加速的时代，如何从海量的具体知识（Know-How）中抽离出更具普遍性的元认知（Meta-Cognition）或第一性原理。许多管理学家与思想家，如彼得·德鲁克对“事业理论”的阐述、雷·达里奥对“原则”的推崇，都在不同维度呼应了探寻“底层逻辑”的价值。本书可被视为在这一方向上的、面向大众读者的系统性尝试，它试图提供一套可操作的概念体系，帮助读者构建自己的思维框架，以应对商业与职业生活中的复杂性。 总体而言，《底层逻辑2》一书侧重于思维模型的升级而非具体案例的堆砌。它适合那些不满足于知晓个别结论，而希望理解结论背后推导过程与恒定规律的读者。对于管理者、创业者、职场人士以及对商业思维感兴趣的人而言，本书提供了一种通过数学思维深化对商业世界理解的可能路径。
借势：借大势，成大事！广告界鬼才金枪大叔20年实战经验
金枪大叔
# 借势：借大势，成大事！广告界鬼才金枪大叔20年实战经验 《借势》一书由广告策划人、导演及“红制作”创始人金枪大叔（本名岳华平）所著，于2022年出版。本书系统性地总结了作者在中国广告与营销领域深耕二十年的核心实战经验与思维方法。 全书围绕“借势”这一核心理念展开，旨在探讨品牌如何在市场竞争中以弱胜强。作者将其方法论凝练为128条具体可操作的黄金法则，并归纳为10大借势思维体系。这些内容涵盖了从市场洞察、品牌定位、广告创意到营销策略的完整链条，试图揭示打造高影响力品牌与爆款传播案例背后的底层逻辑。 金枪大叔及其创立的“红制作”在中国广告业界以独特的风格和显著的商业效果著称。其公司规模虽小，但曾连续八年为央视春晚黄金时段打造广告，并深度参与了多个知名品牌的成长与关键营销战役。书中提及的典型案例包括：为BOSS直聘策划的“找工作，我要跟老板谈”；为铂爵旅拍打造的“婚纱照去哪拍？想去哪拍，就去哪拍！”；以及为ulike脱毛仪提出的“高级女人用高级的”等广告语。这些案例在市场上获得了广泛的认知度，并助力相关品牌在短期内提升了知名度。 在商业实践层面，金枪大叔提出了其接洽业务的三项原则：不与胆怯或流程繁琐的客户合作；只与拥有直接决策权的负责人对接；不承接预算不足的项目。这些原则反映了其专注于高效、直接且资源充足的合作模式，旨在保障创意的完整落地与最大效果。 本书的论述强调“语言是钉子，视觉是锤子”的创作理念，认为精准的语言定位与强烈的视觉冲击相结合，是击穿用户心智的关键。内容不仅涉及具体的广告文案与视觉创作技巧，也延伸至对商业趋势的认知、品牌建设的长期方法论以及创业者的价值观塑造。作者结合自身从创办广告公司到运营自媒体“金枪大叔”（该账号在抖音平台拥有超过330万粉丝）的多重身份经验，提供了从企业品牌营销到个人IP打造的跨界思考。 需要指出的是，书中所总结的方法源于作者在特定市场环境与项目背景下的个人实践，其普适性与可复制性需读者结合自身所处行业与实际情况进行批判性吸收与验证。作为一种来自业界一线的经验总结，本书为市场营销、广告创意、品牌管理及创业者提供了一个观察中国本土营销实战的窗口，其案例与观点可作为理解当下消费市场传播逻辑的参考之一。
麦肯锡思考力系列（套装共3册）
西村克己
# 麦肯锡思考力系列（套装共三册） **作者：** 西村克己 本套装汇集了日本知名管理学者西村克己围绕商业核心思维能力撰写的三部著作。西村克己长期致力于逻辑思考、问题解决与经营战略等领域的研究与著述，其作品以结构清晰、实用性强著称。本系列旨在系统性地提升读者的商业思维素养，通过理论结合实例的方式，解析全球顶级咨询公司麦肯锡所倡导的思考工具与方法论。 ## 《麦肯锡逻辑思考力》 本书专注于逻辑思维能力的构建与提升。作者系统阐述了在商业工作中所必需的逻辑思维理论、知识体系、思维方式及有效说服的方法。书中不仅剖析了职场中常见的思维陷阱，还结合具体企业实例，使理论得以落地。 全书采用独特的问答题模式进行编排，以“问题+提示”的方式引导读者主动思考，随后提供答案与详细解说，帮助读者通过反复练习巩固所学。书中特别设置了“麦肯锡顾问教你”专题，并辅以图解，深入浅出地阐释了多项关键工具与方法，包括： * **MECE法则**（相互独立，完全穷尽） * **“7S”组织模型与“4P”营销组合** * **三角逻辑检验法** …
长期主义
杰夫·贝佐斯
**《长期主义》** 一书于2021年由中信出版集团出版，是亚马逊公司创始人、前首席执行官杰夫·贝佐斯首部亲自署名并授权出版的著作。本书的核心内容由贝佐斯亲自撰写或编选，系统性地呈现了其主导亚马逊二十余年发展所依循的核心思想与管理哲学。 本书的主体部分收录了贝佐斯在1997年至2019年间，每年致亚马逊股东的信件，共计23封。这些信件被广泛视为商业领域的经典文献，逐年记录了亚马逊从一家在线书店成长为全球性科技与零售巨头的战略思考、关键决策与经验教训。此外，书中还整合了贝佐斯关于创业、创新与公司文化的自述与阐释，使其成为理解亚马逊商业模式与贝佐斯个人领导思想的权威一手资料。 贝佐斯在书中反复强调并深入阐述了其商业实践的几大基石性原则： **长期主义思维**：贝佐斯认为，衡量公司成功与否的根本标准在于其创造的长期股东价值。他明确指出，用户利益与股东利益在短期内可能并不一致，但放眼长期，二者必将趋于一致。因此，企业应敢于为长远发展进行大规模、长周期的投资，即便这可能以牺牲短期利润为代价。这种坚持长期价值创造的信念，是亚马逊能够持续在物流、云计算（AWS）、人工智能等领域进行超前投入并最终取得统治地位的思想基础。 **痴迷于用户，而非竞争对手**：贝佐斯将“客户至上”置于亚马逊领导力准则的首位。他指出，公司的核心焦点应是对用户需求的深度痴迷与不懈满足，而非紧盯竞争对手。因为用户永远存在未被满足的期望，这种“永不满意”是驱动企业持续创新和改进的根本动力。相反，若过度关注竞争者，企业容易在取得相对优势后放缓脚步，失去进取心。 **决策的速度与类型**：贝佐斯提出了著名的“单向门”与“双向门”决策框架。他认为，大多数决策属于“双向门”——即决策实施后若效果不佳，可以较低成本退回原状。对于此类决策，应当追求速度而非完美，允许试错，并大胆将决策权下放。只有那些不可逆转、关乎企业根本的“单向门”重大决策，才需要最高层的谨慎审议与周密规划。这一理念旨在保持大型组织在快速发展中的敏捷性。 **人才观与“所有者”意识**：贝佐斯认为，公司的成功极大程度上取决于吸引和保留具有创业精神的员工。他倡导每一位员工都应像公司所有者一样思考和行为，即关注长远价值、勇于承担责任。在亚马逊，这意味着赋予员工极大的自主权，同时要求他们以高标准工作，并对结果负责。 **始终保持“第一天”心态**：面对公司规模的不断扩大，贝佐斯警惕官僚主义与形式主义的滋生。他提出，无论公司发展到多大，都必须保持创业“第一天”的活力、紧迫感与创新精神。其秘诀在于：始终痴迷于用户、抵制形式主义、热情拥抱外部趋势，以及坚持高速决策。 通过本书的编年体信件与相关论述，读者可以清晰地看到上述原则如何被一以贯之地应用于亚马逊的关键发展阶段，例如：早期确立以增长和市场份额优先的战略；大力投资建设自有的物流与仓储体系；果断推出亚马逊Prime会员服务；以及开创性地发展亚马逊云科技（AWS）等。这些决策在当时往往伴随争议与质疑，但最终被时间验证为塑造了亚马逊乃至整个行业格局的长期正确选择。 杰夫·贝佐斯于1995年创立亚马逊，并于1997年带领公司上市。在其领导下，亚马逊从一家在线书店发展为涵盖电子商务、云计算、数字流媒体、人工智能等领域的全球性企业。贝佐斯本人也因其创造的长期价值，在2018年至2021年间多次位列全球富豪榜榜首。本书的编纂工作由沃尔特·艾萨克森主持，他作为著名的传记作家，曾著有《史蒂夫·乔布斯传》等作品，其参与确保了本书内容编排的系统性与可读性。 总而言之，《长期主义》并非一本常规的商业自传或成功学指南，而是一部由企业创始人亲自呈现的战略思想与经营哲学实录。它为研究者、企业家、管理者及广大商业爱好者提供了深入洞察亚马逊帝国构建逻辑与贝佐斯独特思维模式的珍贵文本。
高效人生的自我管理书单
伊庭正康
《高效人生的自我管理书单》是一套由日本作者伊庭正康编著的个人成长与效率管理丛书。该套书于近年在中国大陆出版，旨在为读者提供一套系统性的自我管理方法，内容涵盖情绪管理、沟通技巧与自律养成三大核心领域。 本套书共包含十册独立著作，分别为《当时这样说就好了》、《起床后的黄金1小时》、《别想太多啦》、《秒懂传达力》、《大脑减压的子弹笔记法》、《说出灿烂人生》、《去你的，小情绪》、《开口就能说重点》、《好好接话》以及《自律力》。每册书聚焦一个具体的实践主题，共同构成一个相对完整的能力提升体系。 **核心内容与主题划分** 丛书内容主要围绕以下三个相互关联的主题展开： 1. **正视与调节情绪** 该部分内容旨在帮助读者识别、接纳并有效管理日常情绪。书中指出，未能妥善处理的情绪可能影响决策质量与生活幸福感。相关分册通过引入心理学概念与实践练习，提供了诸如减少精神内耗、缓解焦虑压力以及进行自我情绪疗愈的具体策略。这些方法有助于读者建立更平稳的内心秩序，避免成为情绪的被动反应者。 2. **实现高效沟通与精准表达** 在人际交往与职业场景中，清晰的表达与有效的沟通至关重要。本部分内容专注于提升读者的语言组织与信息传达能力。书中系统介绍了包括“开口说重点”、“精准接话”、“高效说服”在内的多种沟通技巧，并辅以大量场景化案例。其目标是帮助读者克服沟通障碍，使信息传递更准确、人际互动更顺畅，从而提升在工作与生活中的协作效率。 3. **建立自律习惯与个人管理体系** 自律被视为实现长期目标的基础能力。该主题探讨了如何通过构建外在系统来培养内在纪律性，内容涉及时间管理、目标设定与任务执行等多个方面。其中引入了“起床后的黄金1小时”规划法、用于清空大脑与聚焦重点的“子弹笔记法”等具体工具。这些方法旨在帮助读者优化每日作息，合理规划任务优先级，并在持续行动中积累成果，最终形成稳定的高效能习惯。 **特点与适用性** 从内容构成来看，该套书具有明确的实用导向。它将抽象的个人管理原则分解为可操作的具体步骤、清单与“公式”，降低了实践门槛。书中涵盖的技巧适用于多种常见场景，包括职场汇报、日常社交、自我规划与压力应对等，对寻求系统性提升自我管理能力的读者具有参考价值。 …
逻辑表达：高效沟通的金字塔思维
杨思辉
**《逻辑表达：高效沟通的金字塔思维》** 由杨思辉所著，于2021年由北京大学出版社出版。本书旨在应对信息过载时代，特别是在职场环境中，人们所面临的信息接收、处理和传达的效率挑战。 在当代社会，便捷的信息获取背后是海量数据带来的认知负荷。职场人士常常需要在庞杂的信息流中快速梳理脉络、提炼核心，并在有限时间内将关键内容精准地传递给上级、同事或客户。沟通效率与清晰度，已成为影响个人与组织效能的关键因素。 本书的核心方法论建立在经典的“金字塔原理”之上。该原理由芭芭拉·明托在麦肯锡咨询公司期间提出，是一种层次性、结构化的思考与沟通技术，在全球商业与教育领域被广泛认可和应用。作者杨思辉结合本土语境与实践经验，对这一原理进行了灵活阐释与拓展。 全书通过通俗易懂的语言和逻辑清晰的图表，系统性地阐述了一套结构化表达体系。其内容主要围绕以下几个层面展开： * **构建清晰结构**：指导读者如何将零散的观点与信息，依据逻辑关系进行有序组织，形成自上而下、结论先行的表达框架。 * **实现高效传达**：强调在沟通伊始便直接呈现核心结论或主张，从而快速与听众建立共识，减少误解，提升决策与协作效率。 * **强化问题分析**：提供在面对具体、复杂问题时，如何有效筛选信息、定位关键症结、并层层分解难题的思维工具，化繁为简。 本书不仅适用于希望提升书面报告、演讲演示、邮件沟通等能力的职场新人及管理者，也适合所有寻求改善思维条理性与沟通说服力的读者。它提供了一种经过验证的思维训练路径，帮助读者在专业场景中构建更具说服力与影响力的表达方式。 尽管职场成就并无捷径，但掌握系统化的逻辑表达方法，无疑能为个人在清晰思考、高效沟通与有效解决问题方面，奠定一条更为坚实的进阶道路。本书可视为将国际经典管理思维工具进行本土化、实操化解读的一次尝试。
管理大师稻盛和夫经典收藏版（共6册）
稻盛和夫
**《管理大师稻盛和夫经典收藏版（共6册）》** 收录了日本著名企业家、哲学家稻盛和夫先生的六部核心著作。本套装由东方出版社于2013年出版，系统性地呈现了其经营哲学、管理实践与人生理念的完整体系。稻盛和夫先生是京瓷公司、第二电信（KDDI）的创始人，并曾成功主导日本航空的重建，其思想融合了东方哲学与西方管理科学，在全球企业界具有广泛而深远的影响力。 本套丛书旨在为读者提供一个全面理解“稻盛哲学”的文本基础。其内容不仅涵盖企业经营的具体方法论，更深入探讨了支撑这些方法的底层价值观与思维方式。以下是各分册的核心内容概述： * **《拯救人类的哲学》** 本书超越了单纯的企业管理范畴，从更宏大的文明视角出发，探讨了现代人类面临的普遍困境。稻盛和夫结合自身的商业实践与人生体悟，提出了以“利他之心”为核心的哲学观。他认为，无论是企业经营、社会治理还是个人生活，都需要一种以道德和伦理为根基的思维方式，这才是解决当代社会各种问题的根本路径。 * **《干法》** 本书聚焦于工作的意义与价值，阐述了稻盛和夫独特的劳动观。他认为，工作不仅是谋生的手段，更是磨砺心志、提升人格的“道场”。书中详细论述了如何通过极度认真的工作态度，获得人生的成就与幸福，并提出了“付出不亚于任何人的努力”等具体实践原则，为职场人士提供了精神动力与方法指引。 * **《领导者的资质》** 本书系统阐述了稻盛和夫对于领导力的定义与要求。他认为，真正的领导者必须具备高尚的人格、明确的使命感、强烈的责任感和敢于挑战的勇气。书中具体列出了领导者应具备的十项资质，包括赢得信任与尊敬、始终抱有梦想、保持乐观等，为各层级管理者提供了清晰的自我修炼方向。 * **《调动员工积极性的七个关键》** 本书专注于组织内部动力的激发。稻盛和夫指出，企业的成功离不开全体员工的主动参与和全力投入。他总结了七个关键要点，如：揭示企业的愿景与使命、建立透明的经营体系、以身作则等，旨在帮助经营者构建一个上下同心、充满活力的组织，实现“全员经营”的理想状态。 …
从内耗到心流：复杂时代下的熵减行动指南
杨鸣
**《从内耗到心流：复杂时代下的熵减行动指南》** 由杨鸣所著，于2023年出版。本书旨在探讨当代复杂社会环境对个体心理与行为的影响，并提供一套基于科学理论的实践框架，以帮助读者应对内心的无序与耗散。 在信息过载、选择多元的现代社会中，个体常面临欲望膨胀与外界噪声的双重压力，这容易导致内心秩序紊乱，即所谓“精神熵”的加剧。这种状态会削弱人的判断力、干扰情绪稳定、并阻碍有效行动。本书的核心论点是，对抗精神熵增、重建内心秩序，是个体获得持续成长与深层幸福感的关键。为此，作者提出，构建一个更为精巧、简洁且节能的思维与行动系统，将有限的认知能量精准导向具有成长价值的目标，是重获生活掌控权的有效途径。 全书以“熵减”为核心逻辑主线，融合了认知心理学、行为科学及积极心理学的前沿研究成果，尤其深入借鉴了米哈里·契克森米哈赖教授的“心流”理论。心流是指个体完全沉浸于某项活动时，所体验到的高度专注、愉悦及效能感巅峰的心理状态。本书认为，通过有意识的自我调节，个体可以创造更多的心流体验，以此作为对抗精神熵、实现内在有序化的强大工具。 作者杨鸣，拥有复旦大学新闻学学士学位，以及香港城市大学营销学硕士与传播学博士学位。其学术研究聚焦于沉浸理论（心流）、心理抗拒与说服、叙事疗愈、亲密关系、人际边界管理及科技成瘾等领域，相关成果曾发表于《Journal of Social and Personal Relationships》、《Chinese Journal of Communication》、《Journal of Business …
新商业经济模式系列（套装共5册）
肖恩·埃利斯、黛安娜·马尔卡希
# 新商业经济模式系列（套装共5册） 本套装共包含五部聚焦于当代商业前沿趋势的著作，分别为《增长黑客》、《零工经济》、《中间人经济》、《品质经济》与《数字经济：中国创新增长新动能》。该系列从不同维度剖析了在技术革新与消费升级背景下，全球及中国商业生态正在发生的深刻变革，为理解新经济模式提供了多元视角。 --- ### 《增长黑客》 本书系统阐述了“增长黑客”这一源自硅谷的商业方法论。其核心在于通过跨部门协作、快速实验与数据驱动，以极低成本实现用户与业务的指数级增长。作者肖恩·埃利斯（Sean Ellis）作为该概念的早期提出者，曾带领Dropbox实现显著增长。书中通过解析Facebook、Airbnb、Uber、LinkedIn等公司的案例，揭示了初创企业实现爆发式成长的共同逻辑。内容涵盖了增长团队的搭建、增长模型的建立以及从获客、激活、留存到变现的全流程实战策略。该书自出版以来，已被众多科技公司视为用户增长与产品运营领域的重要参考。 ### 《零工经济》 本书深入探讨了在技术平台推动下，工作形态从传统全职雇佣向灵活、项目制“零工”转变的趋势。作者黛安娜·马尔卡希（Diane Mulcahy）指出，零工经济不仅存在于低技能服务领域，更在高技能专业人群中快速发展。书中辨析了零工经济、共享经济与按需经济之间的异同，并详细介绍了如何利用各类数字人才平台构建个人职业路径。内容涉及个人品牌建设、项目合同管理、客户关系维护以及提升专业能力的实用工具，为个体劳动者在新型工作世界中规划职业生涯提供了操作性指南。 ### 《中间人经济》 作者玛丽娜·克拉科夫斯基（Marina …
破圈：如何突破认知局限
顾及
# 破圈：如何突破认知局限 **顾及 著** 本书于2021年由中信出版集团出版。作者顾及，真格学院创始院长，北京大学斯坦福中心“人际动力学”精华版项目特聘主任，拥有美国斯坦福商学院MBA学位及康奈尔大学运筹信息工程学士学位。她具备超过1900小时的高管咨询经验，并曾联合创立人工智能公司，拥有丰富的科技行业运营与金融分析背景。 本书的核心主旨并非提供可复制的成功学模板，而是聚焦于对“失败”与“认知局限”的系统性研究。其方法论源于作者深度辅导超过200名面临各类困境的个体，并从其累计亏损超过20亿元的实践教训中提炼而成。书中指出，许多人生困局——如自我定位错位、认知迭代迟缓、核心价值观缺失、受困于惯性行为模式、自我设限以及随波逐流等——其根源往往在于个体固有的认知边界。 为突破这些边界，本书提出了“破圈”这一核心概念，即同时突破固化的思维圈层与原有的行为舒适区，以实现认知迭代、自我重塑与终身成长。全书构建了一套结构化的实践框架，其主体内容可概括为“三个步骤”与“三大法则”。 **破圈的三个步骤**构成了一个循序渐进的认知升级循环： 1. **深刻的体验**：通过具体情境触发，觉察自身认知与行为局限的存在。 2. **透彻的思考**：在体验基础上进行深度反思，推动新的认知模式形成。 3. **持续的实践**：将新认知应用于实际，通过反复行动将其内化为稳定能力。 **破圈的三大法则**则针对阻碍认知突破的深层心理结构进行解构与重塑： …
重新认识焦虑：从新情绪科学到焦虑治疗新方法
约瑟夫·勒杜
# 重新认识焦虑：从新情绪科学到焦虑治疗新方法 **作者：** 约瑟夫·勒杜 (Joseph LeDoux) **译者：** 张晶 焦虑是人类普遍存在的一种情绪体验，常表现为对潜在威胁的担忧、烦恼或恐惧。即便个体在理性层面认识到这种担忧缺乏依据，也往往难以控制其引发的焦虑行为。长久以来，焦虑的起源与有效干预方法一直是心理学与神经科学领域的核心议题。 传统的情绪理论通常将恐惧和焦虑视为进化而来的、不可分割的本能反应，认为威胁性刺激会直接引发包含主观体验与行为反应在内的整体情绪状态。然而，基于过去三十余年对情绪大脑机制的深入研究，国际知名神经科学家约瑟夫·勒杜在本书中提出了一个颠覆性的理论框架。勒杜教授现任纽约大学神经科学中心亨利·摩西和露西·摩西科学教授，并领导该校的情绪大脑研究所和内森·克莱恩精神病学研究所。作为美国国家科学院及美国艺术与科学院院士，他在情绪与记忆的脑机制研究领域贡献卓著，曾荣获美国心理科学协会威廉·詹姆斯奖、费森国际认知科学奖等多项权威荣誉。 勒杜的核心论点是：对威胁性刺激的自动探测及随之产生的防御性行为（他称之为“生存回路”），与个体有意识体验到的恐惧或焦虑感受，是两种不同的大脑加工过程。前者是一种快速、无意识的神经回路活动，旨在保障生存；而后者则涉及大脑更高层级的认知系统，是对前者所引发身体状态变化的解读和意识表征。这种“双重通路”模型的提出，标志着对情绪本质理解的重大范式转变。 勒杜强调，清晰地区分无意识的威胁反应与有意识的情绪体验，是真正理解情绪运作机制的关键。这一理论突破对临床实践具有深远意义。它指出，传统的、主要针对有意识认知层面的心理疗法（如认知行为疗法）或单纯抑制生理反应的药物，其效果可能具有局限性。若要实现更持久、更根本的焦虑与恐惧障碍治疗效果，治疗策略需要双管齐下：一方面修正个体对威胁刺激的错误认知与信念，另一方面则需要通过特定技术（如基于记忆再巩固原理的干预手段）直接干预和削弱无意识层面的、固化的威胁反应回路。 本书不仅系统阐述了这一前沿科学理论，还探讨了其对于开发新一代心理疗法与药物的启示。勒杜教授以其深厚的学术功底，将复杂的神经科学发现转化为清晰易懂的论述，使读者能够深入理解焦虑的生物学基础及其与主观体验的复杂关系。本书英文原版《Anxious》曾获得2016年美国心理学会威廉·詹姆斯图书奖，体现了其重要的学术与科普价值。 本书由中国人民大学心理学系副教授张晶翻译。张晶副教授的研究领域为自动情绪调节的认知神经机制，在《心理学报》《心理科学》等权威期刊担任审稿人，并主持多项国家级及省部级科研项目。其专业背景确保了中文译本在学术概念上的准确性与表述的流畅性，为中文读者提供了接触这一神经科学前沿思想的可靠渠道。 通过本书，读者可以跟随一位顶尖科学家的思路，重新审视焦虑这一古老的情绪，并了解基于现代脑科学的最新治疗可能性。
12堂极简哲学生活课
玛丽·罗贝尔
**《12堂极简哲学生活课》** 由法国哲学教师玛丽·罗贝尔撰写，于近年由人民文学出版社引进出版。本书旨在将哲学思想从学术殿堂引入日常生活，为普通读者提供一种理解哲学、运用哲学思考现实问题的途径。 作者玛丽·罗贝尔拥有巴黎第四大学哲学博士学位，专攻逻辑、哲学史与社会科学，尤其关注语言哲学。她长期从事哲学教育与写作，曾在巴伊国际蒙特梭利公立高中担任副教育总监并教授哲学课程，目前亦在法国主流广播媒体拥有固定哲学普及节目。其教学风格深入浅出，被誉为“所有人都梦想拥有的哲学老师”。中文译本由苏州大学外国语学院副院长、法语系主任陆洵教授翻译。陆洵教授在法国文学研究与翻译领域颇有建树，曾获傅雷翻译出版奖入围奖等荣誉，其译笔准确流畅，为中文读者传达了原作的精髓。 本书的核心构思颇具巧思。它并未采用传统的哲学史叙述或理论阐述方式，而是设计了12个贴近现代生活的日常情境与困惑——例如面对压力、处理人际关系、思考幸福与工作的意义等。针对每一个情境，作者邀请了一位与之相关的哲学家“登场”，用其核心思想作为分析工具，以轻松易懂的“小剧场”或对话形式，探讨问题的本质与可能的应对视角。这些哲学家跨越不同时代，可能包括伊壁鸠鲁、斯多葛学派、康德、尼采、阿伦特等，他们的理论被转化为具体的、可操作的思考片段。 这种“情境-哲学家”的对应结构，使得抽象的哲学概念得以锚定在具体的生命经验之中。读者无需具备专业知识，便能在阅读中自然领会哲学家的关键观点，并观察其如何照亮平凡的生活困境。正如作者所比喻，这本书提供的是一种“轻微剂量的哲学”，它如同零散时间中可以享用的思想面包屑，每一片虽小，却富含营养，旨在培养读者以多元哲学视角审视自我与世界的能力。 人民文学出版社成立于1951年，是中国最具权威性与影响力的专业文学出版机构之一，以出版高质量的中外文学作品和学术著作而享有盛誉。其选择引进本书，也反映了对兼具通俗性与思想性的人文读物的重视。 总体而言，《12堂极简哲学生活课》是一部独特的哲学普及读物。它通过将经典哲学智慧与当代生活场景创造性结合，降低了哲学的门槛，展现了哲学并非远离尘嚣的玄思，而是一种能够指导生活、赋予困境以理解框架的实用工具。对于希望初步了解哲学、并寻求生活智慧启示的读者而言，本书提供了一个结构清晰、阅读友好的切入点。
杀不死我的必使我强大
史蒂芬·约瑟夫
**《杀不死我的必使我强大》** 由英国诺丁汉大学心理学教授、资深心理治疗师史蒂芬·约瑟夫博士撰写，于2013年首次出版，中文版由湛庐文化引进。本书聚焦于心理学领域一个深刻且日益受到重视的议题：个体在经历重大创伤后的心理转变与成长。 传统观念常将创伤性事件——如重疾、丧亲、暴力侵害、严重事故或自然灾害——视为纯粹的心理伤痕，可能导致长期的压力障碍与痛苦。然而，约瑟夫教授基于其数十年的临床实践与学术研究，结合积极心理学、神经科学以及存在主义哲学的理论，提出了“创伤后成长”这一核心概念。他认为，对于许多人而言，巨大的心理压力与创伤经历在带来痛苦的同时，也可能成为个人发生积极转变的催化剂，促使个体在逆境中发展出新的力量、找到更深层次的生命意义。 本书并非空泛的理论阐述，其论述建立在扎实的实证研究基础之上。作者引用了大量来自灾难幸存者、事故受害者、疾病康复者等普通人的真实案例，细致描绘了他们在创伤后所经历的心理变化历程。通过这些鲜活的故事，约瑟夫系统性地剖析了创伤后成长通常涉及的五个关键领域：个人力量的增强、建立更紧密的人际关系、对生命价值的重新排序、发现新的可能性，以及精神层面的深化。同时，他指出了实现这种成长所需经历的阶段与三大关键心理过程。 作为一部兼具科学性与实用性的著作，本书的核心贡献之一是提出了一个清晰、可操作的心理复原与成长模型：THRIVE模型。该模型将创伤后的心理重建过程分解为六个循序渐进的步骤，为读者提供了科学有效的自我评估与心理调适框架。这六个步骤旨在引导个体从最初的创伤冲击中逐步走向整合与成长，最终实现更具适应性和意义感的生活状态。 史蒂芬·约瑟夫教授作为该领域的权威学者，其研究背景为此书提供了坚实的学术支撑。他在伦敦精神病学研究所获得博士学位，长期专注于灾难与创伤幸存者的心理适应研究，并担任英国心理学会注册高级心理治疗师。他的工作不仅在学术期刊上发表，也通过《赫芬顿邮报》《今日心理学》等大众媒体专栏，致力于向公众传播基于实证的心理学知识。 总体而言，《杀不死我的必使我强大》是一部深入探讨人类心理韧性与成长潜能的著作。它超越了单纯应对创伤后应激障碍的视角，转而关注如何从苦难中汲取力量、实现个人转化。本书为心理学工作者、心理咨询师、社会工作者以及任何对创伤心理、心理复原力和积极心理学感兴趣的读者，提供了深刻的理论见解与实用的实践指南。
财务自由之路
博多·舍费尔
**《财务自由之路》** 由德国理财专家博多·舍费尔（Bodo Schäfer）所著，于2017年由现代出版社出版。舍费尔因其通俗易懂的理财启蒙读物《小狗钱钱》而广为人知，该书全球销量超过千万册，奠定了他在大众理财教育领域的影响力。 本书的核心目标是为读者提供一套系统的个人财务规划方法，旨在帮助读者转变对金钱的认知，并通过长期、可执行的策略，逐步改善财务状况，最终实现财务安全与自由。作者结合自身的经历——他在26岁时曾深陷债务危机，后通过学习和应用特定的理财原则，在四年内摆脱债务并积累财富——将其提炼为一套具有实践性的理论框架。 全书内容围绕四大支柱展开：梦想、目标、价值观和策略。作者认为，明确的财务梦想和目标是行动的起点，而与之相符的价值观则是持续行动的内在动力。在此基础上，书中详细阐述了具体的策略，涵盖了债务管理、储蓄计划、收入提升和投资原则等多个方面。例如，书中探讨了如何快速清偿债务的有效方法，如何在储蓄的同时进行财富积累，并介绍了一些增加财富的基本法则。此外，本书也触及了一些个人理财中常见的认知误区和决策陷阱。 从更广泛的理财教育领域来看，本书属于“自我帮助”类理财读物，其特点在于将复杂的财务概念转化为通俗易懂的语言和步骤，侧重于行为改变和习惯养成。它不涉及复杂金融工具的具体操作，而是聚焦于个人财务管理的底层逻辑和心态建设。书中的理念与强调“支付自己 first”、建立应急基金、进行长期资产配置等经典个人理财原则有相通之处。 本书的主要读者群体设定为对个人财务管理感兴趣、希望系统改善自身财务状况的普通大众，尤其是那些感到被债务困扰、对储蓄和投资缺乏头绪，或希望提升财务安全感的工薪阶层。书中的方法主张通过七年左右的持续规划与努力，达到一种非工资收入足以覆盖生活支出的财务状态。 博多·舍费尔出生于1960年，他的写作和讲座致力于向大众传播理财知识。除了本书和《小狗钱钱》，其著作《赢家法则》在德国也曾是畅销书。他的作品风格普遍强调实践性与激励性。 总体而言，《财务自由之路》提供了一套按步骤进行的财务规划指南。它强调财务自由并非遥不可及，而是可以通过清晰的自我认知、严谨的财务纪律和长期坚持的投资策略来实现的一个过程。书中的内容旨在引导读者系统地审视自身的财务状况，并采取实际行动。
稻盛和夫经营实录（共5册）
稻盛和夫
《稻盛和夫经营实录》是一套汇集日本著名企业家稻盛和夫经营思想与实践的系列著作，由东方出版社于2019年出版。该系列共五册，内容主要整理自稻盛和夫在“盛和塾”等场合的演讲与问答，时间跨度长达数十年，系统呈现了其独特的经营哲学与具体的管理手法。稻盛和夫作为京瓷公司、第二电电（现KDDI）的创始人，并成功重建日本航空，其经营理念在全球企业界具有广泛影响力。 本系列书籍并非抽象的理论阐述，而是针对企业经营者在实践中遇到的具体难题，结合稻盛和夫自身的创业、守成与重建经验，所提供的深入分析和务实指导。其思想核心可概括为：企业经营与人生经营的判断基准，应回归到“作为人，何谓正确”这一根本原则，即以是非善恶而非利害得失作为决策和行动的指南。这一哲学贯穿于全系列始终。 **分册内容概要如下：** **《稻盛和夫谈经营：创造高收益与商业拓展》** 本册聚焦于企业如何实现并维持高收益，以及如何进行有效的商业拓展。稻盛和夫针对塾生提出的实际问题，就长期经营计划的制定、如何扭转低收益局面、科学的产品定价策略、贴牌加工（OEM）的利弊、有效的销售策略制定、陷入困境企业的重振之道，以及债务回收等具体课题，给出了基于其哲学与经验的解答。 **《稻盛和夫谈经营：人才培养与企业传承》** 本册的核心议题是企业持续发展所依赖的人才队伍构建与事业传承。内容涉及如何系统性地培养中层干部与基层员工、领导者如何塑造并发挥个人影响力以带动团队、选拔与培养接班人的关键考量，以及如何处理家族企业内部复杂的人际与权责关系。这些论述旨在为企业构建长期稳定发展的组织基础。 **《企业家精神》** 本册阐述了稻盛和夫对于企业家角色与责任的深刻理解。他认为，企业是“社会公器”，企业家在掌握企业命运的同时，负有遵循人间正道、把握正确经营方向的责任。这要求企业家自身必须不断砥砺心性，培养与之相匹配的高尚人格。本书通过作者超过半个世纪的经营实践轨迹，展现了这种企业家精神的具体内涵与践行路径。 **《企业经营的真谛》** 本册可视为对稻盛经营哲学体系的浓缩阐述。书中明确指出，其所有经营思想的原点与核心，即“作为人，何谓正确”这一判断基准。稻盛和夫主张，经营不应仅仅追求利润数字，而应基于正确的为人之道。他将“利他之心”引入商业领域，强调真正的成功来自于为员工、客户、社会创造价值。这一理念是其应对各种经营挑战的根本出发点。 **《卓越企业的经营手法》** 本册侧重于经营管理的具体方法与工具，是哲学思想落地的实操指南。重点介绍了被誉为京瓷经营基石的两大体系：一是旨在实现“销售最大化、费用最小化”的“京瓷会计学”，这是一套独特的、注重实质的经营会计原则；二是其独创的“阿米巴经营”管理模式，通过将组织划分为小型独立核算单元，实现全员参与经营，并快速应对市场变化。稻盛和夫将经营企业比作驾驶飞机，强调经营者必须时刻关注如同仪表盘般的经营数据，并据此做出精准调控。 **背景与价值** 稻盛和夫的经营思想融合了东方哲学智慧与西方管理科学，其创立的京瓷公司以及主导重建的日本航空均成为商业史上的经典案例。他的“阿米巴经营”模式与“经营十二条”等理念，被全球众多企业所研究和借鉴。本套《经营实录》的价值在于，它原汁原味地呈现了稻盛和夫与一线经营者互动、解决真问题的过程，避免了经二次加工可能产生的失真，为读者理解其思想精髓、学习其解决实际经营问题的方法，提供了直接而系统的文本。对于企业经营者、管理者以及对东方管理思想感兴趣的研究者而言，这是一套具有重要参考价值的著作。
稻盛和夫经营哲学经典套系（共5册）
稻盛和夫
# 稻盛和夫经营哲学经典套系（共5册） **作者：** 稻盛和夫 本套系汇集了日本著名企业家、京瓷与KDDI创始人稻盛和夫先生在不同时期的核心著作与演讲集，系统呈现了其独特的经营哲学与实践体系。稻盛和夫被誉为日本“经营之圣”，其创立的“阿米巴经营”模式与“敬天爱人”的哲学思想在全球企业界具有广泛影响力。本套系五册书籍分别聚焦于人才培养、收益创造、技术研发、成长战略与经营哲学等关键维度，内容源于其数十年一线经营实践与对“盛和塾”塾生问题的解答，具有高度的实践指导意义。 --- ### 《稻盛和夫谈经营：人才培养与企业传承》 本书基于稻盛和夫在“盛和塾”中与企业家塾生的问答，系统阐述了企业在人才培育与事业传承方面的核心课题。稻盛和夫结合其“以人为本”的经营哲学与京瓷、KDDI等企业的实际经验，针对如何有效培养干部与员工、领导者如何塑造人格影响力、如何选拔与培养接班人、以及如何处理家族企业内部关系等具体问题，提供了原则性的分析与方法论指导。其核心观点强调，企业的持续发展根植于人才的成长与正确的价值观传承，领导者需以身作则，在追求事业成功的同时，致力于提升员工的人格与能力。 ### 《稻盛和夫谈经营：创造高收益与商业拓展》 本书同样源自“盛和塾”的实践问答，聚焦于企业经营中如何实现并维持高收益，以及如何稳健地进行商业拓展。稻盛和夫针对塾生提出的具体经营难题，如制定长期计划、扭转低收益局面、产品定价策略、贴牌生产（OEM）的利弊、销售渠道构建、企业重建复兴以及债务回收等，给出了基于其哲学与经验的解答。他强调，高收益是企业持续发展和履行社会责任的基础，而实现高收益的关键在于彻底贯彻“销售最大化、费用最小化”的原则，并通过全员参与的“阿米巴经营”单元核算制度来确保这一原则落地。 ### 《赌在技术开发上》 本书收录了稻盛和夫于20世纪70至80年代所做的多次重要演讲。当时，他身兼企业经营与技术开发的双重指挥职责。在演讲中，稻盛和夫深入阐述了技术开发对于企业生存与发展的根本性意义，指出“在技术开发的基础上经营企业”是京瓷公司的原点。他详细分享了京瓷如何通过持续挑战、相信“无限的可能性”，在精密陶瓷等领域实现技术突破，从而驱动企业成长。本书不仅记录了京瓷早期的创新历程，其倡导的挑战精神与创造精神，对于面临发展瓶颈的当代企业仍具有深刻的启示价值。本书原版由日本钻石社出版。 …
极简之道：日本平面设计美学
SendPoints 善本
**《极简之道：日本平面设计美学》** 由 SendPoints 善本编著，于 2019 年出版。本书系统梳理了自 20 世纪中叶以来日本平面设计的发展脉络与美学核心，旨在呈现其如何将本土文化传统与现代设计语言相融合，并最终形成具有世界影响力的独特风格。 ### 发展脉络与历史分期 本书以时间轴为线索，将日本现代平面设计的发展划分为两个关键阶段： - **战后四十年（1950–1989）**：这一时期，在日本现代平面设计奠基人龟仓雄策的引领下，设计逐渐摆脱战后阴影，开始探索民族身份与现代性的结合。第一、二、三代设计师相继涌现，致力于将浮世绘、书法、茶道、侘寂等传统美学元素，融入海报、商标、包装等视觉传达领域，奠定了日本设计的国际辨识度。 - **鼎盛十年（1990–2000）**：随着经济腾飞和文化自信的增强，日本平面设计进入一个创作活跃、风格多元的黄金时期。以原研哉、浅叶克己、佐藤可士和等为代表的“鼎盛期五大家”及众多设计师，不仅在商业品牌、书籍装帧、企业形象等领域成就卓著，更通过“无印良品”等品牌哲学，将“极简”、“空”、“白”等理念提升为全球瞩目的设计话语。 …
大脑想要这样学：高效学习的认知心理学方法
丹尼尔·T.威林厄姆
**《大脑想要这样学：高效学习的认知心理学方法》** 由哈佛大学认知心理学博士、弗吉尼亚大学心理学教授丹尼尔·T.威林厄姆（Daniel T. Willingham）撰写。作者基于其在认知心理学领域的前沿研究成果，并结合超过二十五年的教学与研究经验，系统性地探讨了人类学习过程中的核心认知机制。 本书主要围绕“听课”“阅读”与“考试”这三个关键学习场景展开，旨在回应学习者与教育者普遍关心的两个根本问题：“为什么学习如此困难”以及“如何使学习变得更高效”。作者首先从认知科学的角度，剖析了许多传统学习方法效果有限的原因，指出其往往未能契合人类大脑处理信息的固有模式。在此基础上，书中提供了一系列经过科学验证、旨在激发大脑潜能的具体策略与方法，以帮助读者提升知识获取、记忆巩固与信息提取的效率，从而优化学习效果与应试表现。 从内容定位上看，本书主要面向12岁及以上的学习者。它既可作为学生及各类职业资格应试者的备考与学习方法指南，也能为成年人在日常工作与持续学习中所需的高效记忆与信息处理提供参考。此外，书中基于认知原理的教学分析，亦可为教育工作者改进教学设计与实践提供有价值的科学依据。 丹尼尔·T.威林厄姆教授长期致力于将认知心理学的基础研究应用于教育实践。他的研究聚焦于以大脑为基础的学习与记忆过程，深入分析人类在学习活动中如何完成信息的获取、编码、贮存与提取等一系列复杂认知操作，并积极推动这些科学发现在基础教育领域的转化与应用。其著作与观点在教育心理学界及实践领域均具有广泛影响力。 本书的价值在于，它并非提供零散的技巧集合，而是试图构建一个基于认知心理学原理的系统学习框架。通过理解“大脑如何学习”，读者可以更主动地调整自己的学习行为，实现从“盲目努力”到“科学用脑”的转变。这种以原理指导实践的方式，有助于学习者建立长期、可持续的高效学习能力。
资深HR是如何炼成的？（套装共12册）
佚名
**《资深HR是如何炼成的？（套装共12册）》内容介绍** 本套装汇集了十二部聚焦于人力资源管理、人才发展与团队激励领域的实务著作，旨在系统性地呈现人力资源管理的核心知识与实战技巧。各册内容侧重点不同，共同构成了从理论框架到具体操作、从通用管理到特定场景的综合性知识体系。以下为各分册的核心内容概述。 **《人力资源管理必备制度与表格范例》** 本书摒弃了泛泛的理论概述，直击人力资源管理的实务核心。内容围绕人力资源管理的六大经典模块——规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与福利、绩效管理、劳动关系管理展开，以提供可直接参考或套用的制度文本与表格范例为主要特色，服务于企业人力资源体系的规范化建设。 **《猎战》** 作者拥有近十年人力资源从业经验，本书是其猎头工作亲身经历与行业见闻的纪实性总结。书中不仅分享了猎头行业的内部视角，更融入了大量关于求职策略、简历撰写、面试技巧、薪资谈判、职业规划以及高端人才寻访等方面的实操性内容。 **《员工激励100问》** 基于作者的企业管理实战经验，本书旨在回应企业管理中普遍存在的员工激励难题。作者通过前期调研，筛选出管理者在激励实践中最为关注的100个关键问题，并逐一进行详细解答，试图为破解“员工平庸”困境提供具体思路与方法。 **《怎样选人、用人、留人、辞人》** 本书系统阐述了人才管理全周期中的核心环节。其内容涵盖选拔人才时的形势分析与不拘一格，留住人才时的策略聚焦与差异化运用，使用人才时的权变思维与扬长避短，培养人才时的心理把握与因材施教，以及在人员调整时的方法运筹与刚柔并济。 **《怎样管理有问题的员工》** 专注于管理实践中常见的员工行为与性格问题。本书分析了如吹毛求疵型等各类“问题员工”的典型特征与行为模式，并探讨相应的管理沟通与应对策略，旨在帮助管理者有效处理团队内部的人际与绩效挑战。 **《外企HRM手记：我只是不想将就着过》** 作者以“白玫瑰小姐赵暄”为笔名，曾为知名人力资源网站的高人气专栏作家，以其犀利的文风、鲜明的观点和深刻的见解受到关注。本书内容源于其在外企人力资源经理岗位上的实践观察与思考记录。 **《中小企业人才选用育留技巧》** …